工作职责:
1、协助交付跟进项目需求，及时跟进候选人面试反馈以及入职情况，及时跟客户沟通入职信息；
2、整理项目相关数据，分析项目目前存在的问题，输出后续调整的方法策略；
3、客户汇报材料整理，根据客户汇报材料要求整理汇报材料，跟客户汇报员工管理相关工作；
4、负责员工培训工作，主要包括：新员工入职培训、全体员工的信息安全培训等；
5、跟进新员工的工作反馈，现有人员的团队管理、沟通、团建，维护员工的稳定性；
6、处理员工报销、考勤核对、设备盘点等事宜。
职位要求:
1、大专及以上学历，1年以上相关经验；
2、IT行业工作背景优先；
3、有较强的沟通表达能力,形象气质佳；
4、熟练使用办公软件，包括但不限于PPT、Excel等；
5、计算机相关专业毕业或懂技术的可加分。